Das YES-Prinzip®
Your Empowered Self.
Soforthilfe bei toxischem & schwierigem Miteinander
Workshops, Online-Kurse & individuelle Beratung
Das YES-Prinzip®
Your Empowered Self.
Soforthilfe bei toxischem & schwierigem Miteinander
Workshops, Online-Kurse & individuelle Beratung
Beispiele für toxisches & schwieriges Miteinander im Alltag:
Es kommt im Arbeitsteam immer wieder zu schwieriger Zusammenarbeit. Das können unterschwellige Spannungen, Konflikte, Machtspiele, Mobbing o.ä. sein. Einzelne Teammitglieder fühlen sich von Vorgesetzten oder Kollegen extrem unfair behandelt, klein gemacht und haben vielleicht schon innerlich gekündigt.
In der Familie oder der Partnerschaft tauchen häufig Konflikte auf oder es gibt unterschwellige Spannungen, die sich nicht so einfach auflösen lassen. Das Kommunikationsverhalten und der Umgang miteinander sind so festgefahren, dass mindestens eine Person in dieser Verbindung sehr leidet, extrem unglücklich ist und über Beziehungsabbruch nachdenkt oder sich zumindest innerlich sehr distanziert.
Mit dem YES-Prinzip® wird es möglich...
... einerseits mit Konflikten besser klarzukommen, aber auch Machtspiele und toxisches Verhalten zu erkennen und souverän damit umzugehen.
... emotionale Belastung zu minimieren (z. B. Ängste, Schuldgefühle, Selbstzweifel, geringes Selbstwertgefühl)
mehr Leichtigkeit im alltäglichen Miteinander zu empfinden - übrigens unabhängig davon, wer das Gegenüber ist (!)
die eigenen destruktiven Verhaltensmuster zu durchschauen und damit innerlich Frieden zu schließen (wie z. B. das sog. "People-Pleasing".)
klare und gesunde Grenzen zu setzen, die weder hart noch unfair klingen und für die wir uns auch nicht zum Egozentriker entwickeln müssen.
So wirkt sich das YES-Prinzip® für den Einzelnen aus...
Innere Kraft statt Dauerstress - souverän bleiben und innerlich im Frieden sein, auch wenn es im Außen laut, unfair oder toxisch wird.
Gesunde Abgrenzung ohne Härte - klar bei sich bleiben, ein YES zu den eigenen Werten finden, ohne hart oder egoistisch dafür werden zu müssen.
Authentische und klare Kommunikation - Worte finden, die Verständigung fördern und Verbindung schaffen, statt die Fronten zu verhärten.
Das YES-Prinzip® ist mehr als ein theoretisches Modell oder eine reine Methode. Es ist ein lebendiger Weg, der Menschen befähigt, sich selbst innerlich ganz neu aufzustellen.
YES steht für Your Empowered Self - und genau darum geht es: Ein starkes Ich im Miteinander zu entfalten.
Wer im beruflichen und privaten Alltag schwierige oder toxische Situationen erlebt, braucht einen Zugriff auf die eigene innere Kraft, denn das Innenleben ist oft durch die toxischen Begegnungen sehr durcheinander und auch instabil.
Mit dem YES-Prinzip® finden Betroffene zurück zu einem JA zu sich selbst, das enorm viel Kraft in sich trägt. Tatsächlich führt dieses JA zu sich selbst zu besseren Entscheidungen als früher und zu einer gesünderen Kommunikation.
Dadurch entsteht ein Mehrwert für das gesamte Miteinander: weniger Spannungen, mehr konstruktives "an einem Strang ziehen" und eine gesündere, tragfähigere Atmosphäre für alle Beteiligten. Das YES-Prinzip® wirkt auf vielen unterschiedlichen Ebenen im Innen und im Außen.
Ich bin Claudia Strauss
Ich lebe mit meiner Familie im wunderschönen Bückeburg im niedersächsischen Schaumburger Land.
Seit über 20 Jahren begleite ich Menschen in beruflichem und persönlichem Kontext - aber auch ganze Teams - aus unterschiedlichen beruflichen Branchen. Meine Auftraggeber sind Unternehmen sowie betroffene Einzelpersonen.
In all diesen Jahren habe ich mir immer wieder die Frage gestellt:
Wie können Menschen unabhängig von ihren Umständen - also auch in schwierigem oder toxischem Miteinander - ihre wahre Identität finden und auch leben?
Das YES-Prinzip® ist aus all meinen Erfahrungen und Antworten auf diese Frage entstanden und. Es ist kein theoretisches Modell, sondern ein Weg voller Inspiration und Lebendigkeit, der nicht nur auf wertvollen psychologischen Grundlagen fußt, sondern auch auf christlichen Werten basiert. Ein Weg, der Menschen hilft, in ihre echte Identität hineinzuwachsen, und genau daraus ein gesundes, tragfähiges Miteinander zu gestalten.
Kundenstimmen zum Coaching
"Das Coaching war super wertvoll für mich.
Ich bin so froh, dich gefunden zu haben! Ich hatte so viele Aha-Momente und fühle mich so viel unbeschwerter als vorher!
Vielen, vielen Dank für deine herzliche Unterstützung!"
Ines, Projektmanagerin
" Claudia hat mir extrem geholfen, emotional wieder auf die Beine zu kommen und durch alles gut durchzukommen. Danke!!!"
Sonja, Kita-Leitung
"Das Coaching hat mich so viel weiter gebracht - das hätte ich vorher nicht für möglich gehalten. Wenn's innerlich wieder kippt, weiß ich genau, was ich tun muss, um stabil zu bleiben und mich nicht unterkriegen zu lassen!"
Hanna, kaufmännische Angestellte
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